在新加坡成立公司后，股权分配是一个非常重要的问题。股权分配既涉及到公司财务状况和成长发展，也关系到公司内部管理和治理。优先股和普通股是股权分配中常见的两种股份，它们各自有特殊的投资和风险特性。本文将介绍如何处理新加坡公司中优先股和普通股的股权分配。

一、优先股和普通股的定义及区别

优先股通常具有高于普通股的分红权利和资产分配优先权。根据新加坡公司法规定，优先股可以分为固定股息优先股和可转换优先股。固定股息优先股将按照一定比例支付股息，而可转换优先股可以在公司确定的时间内转化为普通股。

普通股是公司最基本的股份类型，普通股持有者享有公司所有权和参与利润分配的权利。普通股持有者在公司决策中也有表决权。

二、优先股和普通股的股权分配

在新加坡公司中，优先股和普通股的股权分配方法可以灵活选择，下面是几种常见的方式：

1. 比例分配法

这是最简单、直接和公平的股权分配方式。按照优先股和普通股的比例进行分配，例如，如果公司拥有了10%的优先股和90%的普通股，则优先股股东和普通股股东在公司收益分配上按照各自所持股份的比例得到对应的收益。

2. 固定股息方式

优先股通常具有固定股息权利，因此，公司可以按照优先股股东所持有的股份确定固定股息金额，然后将剩余部分分配给普通股股东。这种方式虽然给予优先股股东更大的优先权，但是它也给了他们进一步投资普通股的动力。

3. 资产分配优先权方式

对于优先股股东来说，资产分配优先权往往是最重要的。基于这个考虑，公司可以给予优先股股东更高的资产分配优先权，例如，在公司出售后，优先股股东往往会优先获得对应的回报。再如，在分配公司资产时，优先股股东也会率先得到资产分配。

三、新加坡公司会计和审计

在进行股权分配的过程中，需要了解相关的新加坡公司会计和审计知识。

1. 新加坡公司会计

在股权分配过程中，新加坡公司会计是至关重要的。从会计角度来看，股权分配涉及到公司的增收和资本结构调整等问题。因此，任何股权分配都应符合新加坡会计原则和法规，并遵守财务报告准则和税收法规的要求。

2. 新加坡公司审计

在股权分配后，新加坡公司需要进行年度审计。一般来说，优先股持有者享有额外的特权和权益，因此审计工作应该对这些特权和权益予以重视。审计应确认优先股股息金额和其他权益是否合理，并检查股权分配是否符合公司章程和法律法规。

四、总结

在新加坡公司中，股权分配应该根据公司实际情况和投资需求灵活选择。比例分配、固定股息和资产分配优先权是常见的股权分配方式。在进行股权分配时，应充分考虑新加坡公司会计和审计的要求。在股权分配后，新加坡公司要进行年度审计，保证股权分配的合理性和符合法规要求。正确处理优先股和普通股的股权分配可以为公司的健康稳定发展奠定基础。